年轻干部的成长离不开“接地气”

所谓“接地气”，就是深入一线、深入基层，了解实情。基层是年轻干部实践锻炼的重要平台，对于缺少基层工作经验的年轻干部，选择了基层就意味着选择了更快的成长。基层工作繁琐，生活条件艰辛，但基层处理微观事务的机会多，在基层可以磨炼自己深入了解和熟悉基层工作的实情，提高自身处理复杂问题的能力。对于年轻干部而言要做好基层工作并非易事，要沉下身子放下架子，脱下西装换农装，脱下皮鞋换布鞋，摘下官帽戴草帽，将基层当成自己的家，深入到田间地头，走访到百姓家中，坐坐百姓的热炕头，听听群众的心里话，将党的政策说给群众听，从一言一行、一举一动着手，从拉近干群关系的小事做起，增强做好群众工作的亲和力和感染力，着实把每一个群众的疾苦放在心里，记在脑里，解决在最短的时间里，这样才能真正赢得群众的信任和支持，既要善于真抓实干、攻坚克难，又要能审时度势、智干巧干。