考试季

一般在10月—11月左右是“报名季”也是“考试季”，大家都纷纷开始做各项准备，抓紧时间报名、抓紧时间复习等。最近我们看到最火热的报名正在进行中那便是很多考生期待已久的国考，目前报名时间已快接近尾声，根据近段时间的报考显示已经有超过32万人报名本次考试，其中我们能看到最热门的岗位竞争比例达到了1430:1，其中可以看出竞争是非常激烈的，考生的就业压力也是非常大的，但此时的数据显示在报考岗位竞争激烈的一方面，也看出了有些岗位另一方面报考的平缓，目前有1300余岗位至今仍无人报考。这两个数据的放在一起，形成了很大落差，报考冷热不均。

我国通过考试制度来选拔优秀人才，通过公开、公平、公正来体现出这一点，古话说“是骡子是马，拉出来溜溜”，根据我国目前来看，考试制度应该是选人用人制度中最公平的一种制度，就像高考一样，之所以被亿万人所热衷，就是因为它的公开公平所在，有不可替代的优点。可以不受那些所谓“金钱”的影响，也可以达到最大限度的排除“后台势力”的干扰，通过考试考出好成绩，让这些优秀的、有能力的人脱颖而出。所以无论是高考还是近期的国考，都深受关注。

但通过这次国考报名情况我们可以明显看出，报考岗位冷热不均，让人才无法进来，其中可能存在多方面的因素，有些岗位学历要求偏高、有些专业要求限制、有些要求要获取从业资格等。报考单位这样安排也是根据岗位所需进行选拔，但是根据报考情况反差来看，我们也希望从多方面来给广大考生一些机会，给更多年轻有为的青年提供一个范围较广的平台，让他们可以更好的从基层开始，为人民服务，发挥自己的才能。为我国的基层事业做自己最大的贡献。（月牙/笔）