浅语精明强干

人们常认为精明强干的人能够独当一面，在工作和生活中都比较靠得住。精明强干并不是天生的，而是在实践中锻炼出来的一种实用才能。因此在我看来，谁能争取获得锻炼自己的平台，并把握机遇负责任地处理好各种事情，不断地积累经验，他就会走向精明强干。相反，如果一个人从来对任何事不闻不问，做任何事没有激情和责任性，那他就永远不会获得精明强干的本领，他在别人上眼里就是个靠不住的人。

在干部队伍中，我发现那些在乡镇基层工作过，一步一步锻炼成长起来的干部，无论是当领导还是作普通职员，往往给人一种实实在在的精明强干的感觉，做人做事让人比较放心；而有些干部对待工作往往是避重就轻、推诿塞责、华而不实，不注重学习，不很好地把握锻炼自己的机会，整天游手好闲、挑三拣四、怨天尤人，大事干不来，小事又做。这样的人哪怕年龄再大，工作年限再长，最终也难以走向成熟，难以拥有精明强干的本领和才能。